A rescisão por cálculo exato é um direito que todo trabalhador tem ao final do contrato de trabalho. Esse direito é garantido pela legislação trabalhista brasileira e estabelece que o trabalhador tem direito a receber todas as parcelas devidas de forma correta e sem prejuízos. O cálculo exato da rescisão leva em consideração os valores referentes ao aviso prévio, férias proporcionais e vencidas, décimo terceiro salário proporcional e saldo de salário. Além disso, também são considerados os descontos e contribuições obrigatórias, como o INSS e o imposto de renda. É importante ressaltar que o cálculo deve ser feito com precisão para que o trabalhador não tenha prejuízos financeiros no momento da rescisão contratual. Por isso, é fundamental que o empregador cumpra todas as obrigações trabalhistas e apresente de forma clara todas as informações necessárias para o cálculo correto. Caso o trabalhador não concorde com os valores apresentados pelo empregador, ele deve buscar orientação de um advogado especializado em direito trabalhista para garantir seus direitos e receber o valor justo. Por fim, é importante destacar que a rescisão por cálculo exato é um direito garantido pela legislação trabalhista brasileira e deve ser respeitada por todos os empregadores. O trabalhador tem o direito de receber todos os valores devidos de forma correta e sem prejuízos financeiros.